Statuts

STATUTS DE L’ASSOCIATION « AFREECATIC »


TITRE 1 :
PRÉSENTATION DE L’ASSOCIATION


Article 1 : Constitution et dénomination

Il est fondé entre les adhérents aux présents statuts une association régie par la Loi 1901, ayant pour dénomination : « AFREECATIC ».

Article 2 : But
Cette association regroupe des étudiants, entrepreneurs, professionnels de tous secteurs économiques,  et des intervenants sociaux  et a pour but de réfléchir et travailler à créer un essor économique du continent africain à travers l’Entreprenariat et l’Innovation technologique ou industrielle.


Article 3 : Siège social

Le siège social est fixé au 64 Rue Julien Lacroix 75020 Paris

Il pourra être transféré par simple décision de la collectivité des membres.

Article 4 : Moyens d’action
Les moyens d’action de l’association sont notamment :
– les réunions de travail, les publications, les cours, les conférences et les consultations sur les thèmes clés de notre activité,

– l’organisation de manifestations, la mise en œuvre d’initiatives de citoyenneté active et toute action  pouvant aider à la réalisation de l’objet de l’association,
– la vente permanente ou occasionnelle de tout produit ou service entrant dans le cadre de son objet ou susceptible de contribuer à sa réalisation.

Article 5 : Durée de l’association
La durée de l’association est illimitée.

TITRE II : COMPOSITION DE L’ASSOCIATION

Article 6 : Composition de l’association

L’association se compose de membres d’honneur, de membres bienfaiteurs et de membres adhérents.
Les membres d’honneur sont désignés par l’Assemblée Générale pour les services qu’ils ont rendus ou rendent à l’association. Ils sont dispensés du paiement de la cotisation annuelle et ont le droit de participer à l’Assemblée Générale avec voix délibérative.
Les membres bienfaiteurs qui acquittent une cotisation spéciale fixée par l’Assemblée
Générale ont le droit d’y  participer avec voix délibérative.

Les membres adhérents, personnes morales ou personnes physiques, qui s’acquittent d’une cotisation annuelle dont  le montant minimal est fixé en fonction d’une grille votée  par l’Assemblée Générale.

Cette grille peut distinguer différentes catégories de  personnes morales et physiques, notamment en fonction de catégories socio-professionnelles.
Article 7 : Admission et adhésion

Pour faire partie de l’association, il faut adhérer aux présents statuts et s’acquitter de la
cotisation dont le montant est fixé par l’Assemblée Générale.

Le Bureau pourra refuser des adhésions, après avoir entendu les intéressés.
Article 8 : Perte de la qualité de membre
La qualité de membre se perd par :
– la démission adressée par écrit au président de l’association,
– le décès,
– l’exclusion ou radiation, prononcées par le Bureau pour infraction aux statuts ou pour motif
portant préjudice aux intérêts moraux et matériels de l’association, ou pour motif grave.
Article 9 : Responsabilité des membres
Aucun des membres de l’association n’est personnellement responsable des engagements contractés par  elle. Seul le patrimoine de l’association répond de ses engagements.
TITRE III : ORGANISATION ET FONCTIONNEMENT
Article 10 : Décisions collectives des membres

Les décisions collectives des membres sont prises, soit en assemblée générale, soit par voie de consultation écrite. Elles peuvent encore résulter du consentement de tous les membres exprimé dans un acte authentique ou sous seing privé. Sous réserve des dispositions de l’article 11, tout membre de l’association peut soumettre à la collectivité un projet de décision
collective.

En cas de consultation écrite, le Bureau envoie à chaque membre, par courrier postal ou électronique, le texte des résolutions proposées accompagné des documents nécessaires à l’information des membres.
Les membres disposent d’un délai de quinze jours francs à compter de la date de
réception des textes des résolutions pour émettre leur vote par écrit.

On entend également par  voie écrite, l’usage du  courrier électronique.

Le vote est formulé sur le texte même des résolutions proposées et pour chaque résolution,
par le mot : “oui”, “non” ou “abstention”.

La conclusion d’un emprunt bancaire ou d’un contrat de travail par l’association
ne peut résulter que d’une décision collective des membres.

Article 11 : Assemblée Générale annuelle
L’Assemblée Générale ordinaire se réunit au moins une fois par an et comprend tous les membres de l’association à jour de leur cotisation.
Quinze jours au moins avant la date fixée, les membres de l’association sont convoqués par écrit – ou par voie électronique- et l’ordre du jour est inscrit sur les convocations.
L’Assemblée Générale, après avoir délibéré, se prononce sur le rapport moral ou d’activité et sur les comptes de l’exercice financier. Elle délibère sur les orientations à venir.
Elle pourvoit à la nomination ou au renouvellement des membres du Bureau. Elle fixe aussi le montant de la cotisation annuelle, et autorise les emprunts bancaires et la conclusion de contrats de travail.
Les décisions de l’assemblée sont prises à la majorité des membres présents et représentés.
Elles sont prises à main levée, excepté l’élection des membres du Bureau pour
laquelle le scrutin secret est requis.

Article 12 : Bureau
L’assemblée générale désigne, parmi les membres, au scrutin secret, un bureau composé de :

  • Un président
  • Un secrétaire général
  • Un trésorier

Le bureau prépare les réunions des membres. Il exécute les décisions de l’assemblée et traite les affaires courantes de l’association.

Article 13 : Pouvoir du Bureau

Le Bureau est investi des pouvoirs les plus étendus dans les limites de l’objet de l’association et dans le cadre des résolutions adoptées par décision collective des membres.

Il peut autoriser tous actes ou opérations qui ne sont pas statutairement de la compétence de l’Assemblée Générale.
Il est chargé :
– de la mise en œuvre des orientations décidées par l’Assemblée Générale,
– de la préparation des bilans, de l’ordre du jour et des propositions de modification du règlement intérieur présentés à l’Assemblée Générale,
– de la préparation des propositions de modifications des statuts présentés à l’Assemblée Générale extraordinaire.

Article 14 : Rémunération
Les fonctions de membres du Bureau sont bénévoles ; seuls les frais et débours occasionnés pour l’accomplissement du mandat social sont remboursés au vu des pièces justificatives.
Article 15 : Décisions extraordinaires
Les décisions collectives des membres portant sur la dissolution de l’association, la
modification des statuts, la conclusion d’un emprunt bancaire ou d’un contrat
de travail par l’association requièrent l’unanimité des membres.
Article 16 : Règlement intérieur
Un règlement intérieur peut être établi par le Bureau qui le fait approuver par l’Assemblée
Générale.

TITRE IV : RESSOURCES DE L’ASSOCIATION

Article 17 : Ressources de l’association
Les ressources de l’association se composent :
– des cotisations,
– des subventions de l’Etat, des collectivités territoriales et des établissements publics,
– du produit des manifestations qu’elle organise,
– des intérêts et redevances des biens et valeurs qu’elle peut posséder,
– des rétributions des services rendus ou des prestations fournies par l’association,
– de dons manuels,
– de toutes autres ressources autorisées par la loi, notamment, le recours en cas de nécessité, à un ou plusieurs emprunts bancaires ou privés.

TITRE V : DISSOLUTION DE L’ASSOCIATION
Article 18 : Dissolution
En cas de dissolution, l’Assemblée Générale désigne un ou plusieurs liquidateurs qui
seront chargés de la liquidation des biens de l’association et dont elle détermine les pouvoirs.
Les membres de l’association ne peuvent se voir attribuer, en dehors de la reprise de leurs
apports financiers, mobiliers ou immobiliers, une part quelconque des biens de
l’association.
L’actif net subsistant sera attribué obligatoirement à une ou plusieurs associations
poursuivant des buts similaires et qui seront désignés par l’Assemblée Générale.